12月18日，由國內知名的人力資源媒體《**資源》主辦的“2015中國人力資源戰略管理年會暨2015中國人力資源先鋒評選”在上海浦東假日酒店舉行，數十位國內外人力資源行業協會**、專家、學者齊聚一堂，并發表主題演講，來自政府、企業、行業機構的1000多位嘉賓參加了此次盛會，共同聆聽了嘉賓對于2015年中國人力資源產業回顧與2016年趨勢展望。

　　會上，第七屆中國人力資源先鋒評選結果揭曉，欣越集團因其出色的業績、創新的產品體系及服務模式，從眾多人力資源服務機構中脫穎而出，榮膺“*佳人力資源外包創新機構”獎。

　　“*佳人力資源外包創新機構”獎主要針對啟動了對行業及企業人力資源管理具有創新舉措的機構，這些創新舉措具有一定的行業影響力或收獲了較好的市場反響，范圍涵蓋人力資源服務領域投資、技術創新、服務模式創新等。

　　欣越集團此次榮膺“*佳人力資源外包創新機構”獎，可謂是名至實歸。作為中國*專業的人力資源外包服務提供商，欣越集團歷來注重創新發展，近幾年，尤其是2015年，欣越集團在產品和服務創新、技術創新應用方面均取得長足的進展。

　　欣越集團堅持產品與服務的創新化、專業化、多樣化，注重客戶的全流程體驗，不斷探索基于行業生態系統的增值服務模式。集團采取“編制到崗，責任到人”的管理模式，使責權進一步明晰，大大提升了運行效率。此外，集團還創新性地制定了可量化的“客服星級評定”標準之外，欣越還在制定了“專人服務、專業對接、貼心服務”的服務模式，使集團的各項流程均能做到即時互動與協同操作，極大地提升了服務效能。

　　在技術創新應用方面，欣越集團積極推進互聯網+人力資源外包戰略并取得突破進展，創新性推出了全新的智能化人力資源服務管理APP平臺——“易智匯”，不但使各大產品線均有系統平臺支撐，而且做到信息互聯互通，實現數據和流程的規范和高效管理，實現了客戶動動指頭，一切業務盡在掌握。

　　憑借著卓越的創新能力、**的戰略和運營管理水平，欣越集團不僅實現了人力資源外包服務模式的創新，大大提升了自身的競爭力，使集團凸顯出高速的成長性和發展潛力。2015年，欣越集團服務人數突破100萬，迎來了創新與發展新里程碑。

　　“中國人力資源戰略管理年會”是由人力資源媒體**資源發起的中國人力資源業界的年終盛會。**資源致力推動中國企業人力資源管理進步，成為中國人力資源經理人職業成長伙伴和人力資源服務機構的品牌傳播專家。“中國人力資源先鋒評選”是由**資源自2009 年發起，邀請多行業人力資源管理專家、學術專家、資深媒體人和歷屆獲獎代表組成評審委員會，旨在評選出本年度*具行業推動力的人力資源服務機構、在雇主品牌建設上有創新實踐的企業和對組織發展極具貢獻度的人力資源管理團隊與個人，表彰他們為中國企業人力資源管理進步做出的杰出貢獻并分享他們的成功經驗。